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國家級爭創(chuàng)崗-康復(fù)科
職工崗位考核標準

作者: 來源: 發(fā)布時間:2017/4/7 10:10:00
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考核內(nèi)容
考核標準
務(wù)
質(zhì)
30
儀表儀容
組織紀律醫(yī)德醫(yī)風
服務(wù)態(tài)度
1、儀表端莊,衣著整潔,佩戴胸卡,準時上崗。
2、上班不遲到、早退
3、上班不做與工作無關(guān)的事,不看與業(yè)務(wù)無關(guān)的書籍,不?????電腦游戲,不扎堆聊天等。
4、節(jié)約用水,按時關(guān)燈、空調(diào)(風扇),避免浪費。
不符一項每次扣1
扣完為止
5上班時間不脫崗。
6、未經(jīng)科主任同意不能私自調(diào)班。
7、上班不無故曠職。
8、因事請假獲準而離崗。
9、遵守職業(yè)道德,不利用職務(wù)之便,索取、非法收受他人財物或其它不正當利益
10、尊重病人的人格和權(quán)利,為病人保守醫(yī)密,實行保護性醫(yī)療。
11、患者至上,熱情服務(wù),文明用語,對待病人一視同仁。
不符一項每次扣2
扣完為止
質(zhì)
30
工作態(tài)度
康復(fù)記錄
書寫
1、工作積極、認真、細心、主動。
2按質(zhì)按量完成本班工作任務(wù)。
3、按要求客觀、準確、及時填寫各種表格、記錄單。
不符一項每次扣1
扣完為止
4準確及時執(zhí)行各項醫(yī)囑,認真指導(dǎo)病人做好治療前準備,告知患者治療時注意事項。
5、認真落實有關(guān)按次數(shù)、時段收費標準規(guī)范,及時、準確進行各項收費。
不符一項每次扣2
扣完為止
20
溝通協(xié)調(diào)
團隊合作
意識
1、積極、主動性:能不靠上級壓力積極、主動任勞任怨工作,完成本職工作后能主動協(xié)調(diào)其他同事。
2、責任心:對工作認真負責、忠于職守、不推諉、不拖沓, 能讓領(lǐng)導(dǎo)放心 交待工作。
3、團隊意識能夠考慮別人處境,與他人合作,主動協(xié)助上級、同事開展工作。
4、執(zhí)行力能夠嚴格遵守工作紀律和規(guī)章制度,對上級指示能快速反應(yīng)并執(zhí)行,忠于自己的職務(wù),表里一致的工作。
不符一項每次扣2
扣完為止
專 業(yè)
技 能
20
業(yè)務(wù)學(xué)習
技能培訓(xùn)
1遵守操作規(guī)程,違反康復(fù)治療操作。
2、參加業(yè)務(wù)學(xué)習和技能培訓(xùn)。
3、對工作精益求精,思考更佳處理方法,持續(xù)主動學(xué)習并提供改進意見。
不符一項每次扣2
扣完為止
附加分
科研、論文加5-10分;科室小講課加2分。根據(jù)患者及家屬的表揚或阻止事故的發(fā)生,對醫(yī)院作出貢獻的酌情給予加2-10分。